forum.lex.bg

Работя в строителна фирма,на трудов договор.Има си фиксирано вазнаграждение/заплата/върху което се начисляват данъци,здравноосигурителните вноски и т.н.Между нас си работя наофертни цени съгласувани с работодателя.Т.ест. на извършена работа се заплаща на кв.м.спрямо офертата .Сега,работодателя ми реши че за сумите надхвърлящи месечната ми заплата,би могъл да си връща ДДС-то,ако аз по някъкав начин му представям фактури,и мисли някакъв вариант.При всички случаи този вариант ще бъде изгоден само за него.Какво трябва да направя в този случаи?Как да защитя себе си и моите колеги?

Това с фактурите излиза от кръга на трудовите отношения. Тия отношения, дето ги описвате май не са съвсем трудови, на търговски понамирисват.
Относно трудовите отношения - нищо не правете или си договорете официално увеличение на заплатите (за да имате документ за цялата дължима сума, а не част от нея да Ви се дава без документ - не го ли направите, можете и да се простите с "надбавката" над официалната си заплата).
Фактури ще издавате, само ако имате основание за това, а дали имате основание, ще Ви каже счетоводителят, който евентуално ще ги издава.